工傷復發的還能享受哪些工傷保險待遇?工傷保險是社保中不用員工承擔繳納費用之一的險種，是為了保障職工因工作造成傷害，給予相應的待遇補償。那么工傷復發還能享受哪些工傷保險待遇呢?

工傷復發的還能享受哪些工傷保險待遇?

　　參保單位的工傷員工，復發需要治療的，仍染可以享受工傷保險的待遇。生活不能自理的工傷員工，在停工留薪期間需要護理的，由所在單位負責。

　　員工的工傷復發后，得到工傷保險機構的確認之后，可以享受治療工傷所需費用，符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。員工住院治療工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷員工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，具體的標準由各統籌地區人民政府來規定。

　　按照《工傷保險條例》第三十八條、第三十條的規定，員工工傷復發，經確認需要治療的，可以享受工傷醫療待遇。

　　具體包括以下幾方面的待遇：

　　1、工傷復發員工可以享受工傷醫療救治

　　根據《工傷保險條例》第三十條規定，員工工傷復發，員工治療工傷應該在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急的時候，可以先到就近的醫療機構進行急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。

　　2、員工工傷復發住院治療的享受住院伙食補助費

　　員工住院治療工傷的伙食補助費由工傷保險基金支付。

　　3、工傷復發統籌地區以外就醫的

　　交通費、食宿費由工傷保險基金支付以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷員工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付。

　　4、工傷復發后需要康復治療的享有工傷康復待遇

　　工傷員工工傷復發后，需要康復治療的應到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用，符合規定的，從工傷保險基金支付。

　　5、工傷復發員工享有停工留薪期待遇

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