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【瑞方人力】數(shù)字化人力資源服務(wù)外包標(biāo)桿品牌

企業(yè)咨詢熱線:4000-028-820 四川個(gè)人咨詢熱線:4000-028-821
淮安社保基數(shù)
類型 最低繳費(fèi)基數(shù) 最高繳費(fèi)基數(shù) 單位承擔(dān)比例 個(gè)人承擔(dān)比例 單位最低金額 個(gè)人最低金額 單位最高金額 個(gè)人最高金額
基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 2750 18171 19% 8% 522.50 220.00 3452.49 1453.68
基本醫(yī)療保險(xiǎn) 2750 18171 8.0% 2.0% 220.00 55.00 1453.68 363.42
失業(yè)保險(xiǎn) 2750 18171 0.50% 0.50% 13.75 13.75 90.86 90.86
工傷保險(xiǎn) 2750 18171 0.20% 5.50 36.34
生育保險(xiǎn) 2750 18171 0.50% 13.75 90.86
大病醫(yī)療 8 8
殘保金 58.74 58.74
小計(jì) 842.24 288.75 5190.97 1907.96
合計(jì) 1130.99 7098.93

社保費(fèi)計(jì)算方法

企業(yè)社保繳費(fèi)基數(shù)不同,繳納費(fèi)用不同

企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個(gè)人承擔(dān)比例】

以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計(jì)算為例:【包含大病醫(yī)療】

社保費(fèi)用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類型企業(yè)

淮安人力資源事務(wù)外包服務(wù)

免費(fèi)贈(zèng)送 1200元 大禮包

社保卡辦理

免費(fèi)

¥200

醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷

免費(fèi)

¥200

社保轉(zhuǎn)入

免費(fèi)

¥200

生育備案

免費(fèi)

¥200

生育報(bào)銷

免費(fèi)

¥200

社保信息修改

免費(fèi)

¥200

標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)

  • 社保、公積金服務(wù)
  • 咨詢?cè)鲋捣?wù)
  • 薪酬代發(fā)服務(wù)
  • 企業(yè)福利服務(wù)
  • 代理記賬服務(wù)

淮安人力資源事務(wù)外包資質(zhì)證書

社保常識(shí)

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換公司了社保怎么轉(zhuǎn)

換公司了社保怎么轉(zhuǎn)?

  如果是在省內(nèi),社保轉(zhuǎn)移:

  1、社保的相關(guān)政策規(guī)定,社保是隨人的工作地點(diǎn)轉(zhuǎn)換而遷移合并的。

  2、先到參保地的社保局,申請(qǐng)遷出社保,再辦理一張“社會(huì)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)憑證”。

  3、然后將遷移的憑證帶回戶籍地,在戶籍地社保局申請(qǐng)辦理自繳費(fèi)社保帳戶,然后再將遷移回來的社保申請(qǐng)合并到現(xiàn)在新的帳戶內(nèi)即可。

  4、遷移合并的社保轉(zhuǎn)移并不影響你的累計(jì)繳納年限。

換公司了社保怎么轉(zhuǎn) 第1張

到省外公司工作,跨省社保轉(zhuǎn)移

  1、申請(qǐng)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移的參保人社保卡、身份證復(fù)印件各1份。

  2、離職證明、戶籍遷出證明、工作調(diào)函。

  3、辦理的流程:參保者本人持所需的資料,到參保地的各社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理《參保繳費(fèi)憑證》 ;參保者攜《參保繳費(fèi)憑證》交社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)手續(xù)。

養(yǎng)老險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)

  1、參保者在新的就業(yè)地,按照規(guī)定建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和繳費(fèi)后,用人單位或參保者向新參保地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu),提出基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書面申請(qǐng)。

  2、新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)在15個(gè)工作日之內(nèi),審核轉(zhuǎn)移接續(xù)的申請(qǐng),并對(duì)符合本辦法規(guī)定條件的,向參保者原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)出同意接收函,并提供相關(guān)信息;對(duì)不符合轉(zhuǎn)移接續(xù)條件的,向申請(qǐng)單位(參保者)作出書面說明。

  3、原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的所在地,社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在接到同意接收函的15個(gè)工作日之內(nèi),辦理好轉(zhuǎn)移接續(xù)的各項(xiàng)手續(xù)。

【擴(kuò)展資料】現(xiàn)在正規(guī)的人事外包公司,是會(huì)免費(fèi)幫合作企業(yè)辦理生育報(bào)銷,工傷報(bào)銷等

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